Tres hospitales del Serviciu de Salú del Principáu (Sespa) participan en el proyectu Brave-Wow, financiáu pola Unión Europea y orientáu a mejorar la seguridad laboral, fortalecer los mecanismos de apoyo a los profesionales sanitarios y promover entornos de trabayu más inclusivos y saludables.
El Hospital Universitario Central de Asturies (HUCA), el Hospital Vital Álvarez Buylla (Mieres) y el Hospital Carmen y Severo Ochoa (Cangas del Narcea) sumen a una investigación que implicó a 338 profesionales. Los resultados obteníos servirán pa orientar nuevas medidas destináes a mejorar el benestar del personal, reforzar la prevención y optimizar la respuesta de les organizaciones sanitarias ante situaciones que puedan afectar a la seguridad y al clima laboral.
Un de los datos más destacados ye que el 57,1% de les persones consultáes considera que puede trasladar abiertamente les so inquietudes a la dirección del so centru. Este dato ofrece una base sólida pa seguir fortaleciendo los canales de comunicación interna, la escucha activa y la participación de los profesionales na mejora de los sos entornos de trabayu.
El estudiu tamién permitió identificar ámbitos nos que resulta aconsejable profundizar, como el conocimientu de los recursos disponibles, los procedimientos de seguimientu tras la comunicación d'incidencies y el refuerzu de les estratexes de prevención.
La participación de los tres hospitales asturianos en Brave-Wow permite incorporar la experiencia directa de los sos profesionales al diseñu de futures actuaciones. Conocer les percepciones y experiencias de quienes trabayu en los centros sanitarios ye esencial pa desarrollar respuestas eficaces y adaptáes a la realidad asistencial.
Les conclusions recabáes completaránse en una segunda fase del proyectu, que incluye la creación de grupos focales con profesionales sanitarios. Este trabayu permitirá conocer meyor qué mejoras pueden aplicase.
A partir de los resultados obteníos, los socios de Brave-Wow desarrollarán y pondrán a prueba iniciativas adaptáes a los distintos entornos sanitarios, con especial atención a la prevención, el apoyo a los profesionales y el fortalecimiento de la respuesta organizativa.
Pa los tres hospitales Sespa, el proyectu supón una oportunidad pa compartir experiencias con otros sistemas sanitarios europeos y trasladar ese conocimientu a mejoras concretes que contribuyan a reforzar el benestar de los equipos y la calidá de los entornos de trabayu.
“Participar en Brave-Wow permite trabayu con evidencia comparable a nivel europeo y avanzar nel diseñu de soluciones prácticas xunto con los propios profesionales. La siguiente fase del proyectu estará centrada en transformar los resultados en acciones concretes que contribuyan a mejorar la prevención, el apoyo y el benestar de quienes trabayu en nuestros hospitales”, explicó el xestor del área sanitaria II (Centro-Suroccidente), Miguel Rodríguez.
A traviés de este proyectu europeo será posible identificar bones prácticas y desarrollar herramientas que ayuden a construir entornos laborals cada vez más seguros, saludables y favorables pa'l personal sanitario, esencial pa garantizar una atención de calidá a la ciudadanía.
